SOLUCIONES LABORALES. SISTEMA INTEGRAL DE INFORMACIÓN PARA JEFES DE RECURSOS HUMANOS, ASESORES LEGALES, ADMINISTRADORES Y GERENTES
Por: GACETA JURÍDICA S. A.
Editor: LIMA ; ; 2008Edición: .Descripción: 80 PP; 29.6 cm.Tema(s): RECURSOS HUMANOSClasificación CDD: 085.11.SUSC.00| Tipo de ítem | Ubicación actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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| Publicación Períodica | Biblioteca Central | BIBCE-PUBBC (Biblioteca Central - 4to piso) | 085.11.SUSC.00 (Navegar estantería) | 1e. | Disponible | 5479R |
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AÑO 1 - NUMERO 11 NOVIEMBRE 2008: LA ESTABILIDAD LABORAL DE LOS TRABAJADORES DE DIRECCIÓN Y DE CONFIANZA.-TRATAMIENTO LABORAL DEL PERSONAL DE DIRECCIÓN Y DE CONFIANZA. DESIGNACIÓN, DERECHOS Y OBLIGACIONES ESPECIALES.-PROCEDIMIENTO PARA LA INSCRIPCIÓN EN EL REMYPE.-EL FUTURO DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL EN PENSIONES. APUNTES A PARTIR DEL ACTUAL ESTATO DE LA CUESTIÓN.-LA APLICACIÓN DE LAS NUEVAS TECNOLOGÍAS COMO FORMA DE CONTROL EMPRESARIAL.-ENTREVISTA AL DR. ANTONIO SEMPERE NAVARRO. CATEDRÁTICO DE LA UNIVERSIDAD REY JUAN CARLOS DE ESPAÑA. LA UTILIZACIÓN DE NUEVAS TECNOLOGÍAS COMO FORMA DE CONTROL EMPRESARIAL.-AMNISTÍA DE SEGURIDAD SOCIAL PARA LAS MYPES. DEUDA COMPRENDIDA, REQUISITOS Y PROCEDIMIENTO PARA SU SOLICITUD.-EL DEBER DE COORDINACIÓN EN EL SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DE LAS EMPRESAS SUBCONTRATISTAS DE SERVICIOS.-ENTREVISTA A JAVIER FERNÁNDEZ AGUADO Y SIMO DOLAN A PROPÓSITO DEL 17º CONGRESO DE GESTIÓN HUMANA DEL PERÚ. NUEVAS TENDENCIAS EN MATERIA DE GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
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