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040 _cCentro de Información y Bibliotecas
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245 0 _aHARVARD DEUSTO. BUSINESS REVIEW
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505 _aSETIEMBRE 2011 Nº 204: MARSHALL COLDSMITH; CAMBIANDO LA FORMA EN LA QUE ENFOCAMOS LAS COSAS HABITUALMENTE NOS ASEGURAMOS DE NO CAER EN LA INERCIA.-BUSSINES INTELLIGENE.-COMO GESTIONAR LA INFORMACIÓN PARA UNA TOMA DE DECISIONES MAS AGIAÑ.-GESTIÓN DE PROYECTOS.-PORQUE LAS REDES DE PROYECTOS SUPERAN A LOS EQUIPOS DE PROYECTOS.-NEGOCIOS INTERNACIONALES.-UNA APROXIMACIÓN A LA NEGOCIACIÓN EN CHINA.-GESTIÓN DEL TALENTO.-BIENVENIDO MISTER GEN Y: LAS CLAVES PARA GESTIONAR EL NUEVO TALENTO EN LAS EMPRESAS.-EQUIPOS DE ALTO RENDIMIENTO.-CASO PRACTICO: LECCIONES SOBRE EQUIPOS DE ALTO RENDIMIENTO EN LA COPA DEL MUNDO EN PASTELERÍA.-ACTIVOS INTANGIBLES.-LOS INTANGIBLES Y SU VALOR DE MERCADO.-CADENA DE SUMINISTROS.-COMO REDUCIR EL RIESGO DE PROVEEDOR
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