000 | 00619nam a2200193Ia 4500 | ||
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999 |
_c60798 _d60798 |
||
003 | OSt | ||
005 | 20181023043908.0 | ||
008 | 24910b pe ||||| |||| 00| 0 spa d | ||
040 | _cTranscribing agency | ||
082 | _a658.3.ALON.00 | ||
100 | _aAlonso Ayala, Mario | ||
100 | _eAutor | ||
245 | 0 | _aTalento, Empresas y Cultura. Manual de Gestión de Equipos y Talento para Firmas y Despachos Profesionales | |
250 | _a1A. ed | ||
260 | _aESPAÑA | ||
260 | _bLID | ||
260 | _c2024 | ||
300 | _a283 | ||
300 | _c22.0 | ||
505 | _aIntroducción . -- 1. el Valor Añadido de las Personas . -- 2. Cultura, Propósito y Estrategia Como Palanca de Gestión de Personas . -- 3. Experiencia de Empleado en una Firma Profesional . -- 4. el Perfil de Éxito de los Profesionales en una Firma . -- 5. Atracción de Talento . -- 6. Gestión de Talento: Organización y Compensación . -- 7. Gestión de Talento: Carrera y Clima Laboral . -- 8. Asesoramiento: Diversidad y Atención . -- 9. Desarrollo del Talento: Formación y Coaching . -- 10. Desarrollo del Talento: Salud Laboral y Responsabilidad Social Corporativa . -- 11. Gestión de Socios . -- 12. Nueva Cultura de Firmas Profesionales . -- 13. Conclusiones . -- Bibliografía | ||
650 | _aADMINISTRACION DE EMPRESAS | ||
650 | _aINGENIERIA COMERCIAL | ||
700 | _aCantera Herrero, Javier | ||
942 |
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