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| 505 | _aINTRODUCCIÓN A LA DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS . -- EVOLUCIÓN DEL PENSAMIENTO CIENTÍFICO EN RECURSOS HUMANOS . -- PLANIFICACIÓN Y ANÁLISIS DE PUESTOS . -- RECLUTAMIENTO, SELECCIÓN DE PERSONAL Y ORIENTACIÓN . -- FORMACIÓN Y DESARROLLO DE CARRERAS PROFESIONALES . -- LA EVALUACIÓN DEL RENDIMIENTO . -- LA REDISTRIBUCIÓN . -- MOTIVACIÓN Y LIDERAZGO . -- COMUNICACIÓN Y CULTURA EMPRESARIAL . -- OTROS TEMAS DE INTERÉS | ||
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