000 | 00619nam a2200193Ia 4500 | ||
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999 |
_c2401 _d2401 |
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003 | OSt | ||
005 | 20181023043908.0 | ||
008 | 181022s9999||||xx |||||||||||||| ||spa|| | ||
040 | _cTranscribing agency | ||
082 | _a001.404.MONO.00 | ||
100 | _aESPINOZA ESCOBAR, JAVIER H | ||
245 | 0 | _aDOCTRINA Y JURISPRUDENCIA. RELACIONES COLECTIVAS DE TRABAJO | |
250 | _a | ||
260 | _aTRUJILLO | ||
260 | _b | ||
260 | _c2004 | ||
300 | _a91 PP | ||
300 | _c24 cm | ||
505 | _aVOLUMEN Nº 33 - SETIEMBRE 2004: COMENTARIO JURISPRUDENCIAL.-LOS CONFLICTOS DE NATURALEZA COLECTIVA Y LA COMPARECENCIA AL PROCESO DE LAS ORGANIZACIONES SINDICALES.-JURISPRUDENCIA.-FLAGRANTE VIOLACIÓN DEL DERECHO SINDICAL.-APLICACIÓN DE LA PROTECCIÓN DEL FUERO SINDICAL.-FACULTADES DE AUTORREGULACIÓN DE LAS ORGANIZACIONES SINDICALES.-EXCLUSIÓN DE BENEFICIOS A TRABAJADORES SIN CONTRATO VIGENTE A LA FECHA DE SUSCRIPCIÓN DE UN CONVENIO COLECTIVO.-TRABAJADOR DE CONFIANZA . CONVENIOS COLECTIVOS.-LIMITES DE LA JORNADA DE TRABAJO.-CONVENIO COLECTIVO. EXCLUSIÓN DEL TRABAJADOR.-CADUCIDAD DE LA CONVENCIÓN COLECTIVA DE TRABAJO.-CONDICIONES PARA RECIBIR GRATIFICACIÓN EXTRAORDINARIA POR CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO.-NATURALEZA Y EFECTOS DE LOS LAUDOS ARBITRALES.-CARACTERÍSTICAS Y EJECUCIÓN DE LAUDO ARBITRAL.-EL PRINCIPIO DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES EN LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA.-VIGENCIA DE LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA.-PORCENTAJE DE TRABAJO HOTELERO. NO PUEDE SER MODIFICADO EN FORMA UNILATERAL.-INAPLICABILIDAD DE DISPOSICIÓN MUNICIPAL QUE VULNERA NEGOCIACIÓN COLECTIVA.-NEGOCIACIÓN COLECTIVA . TRABAJADORES EN CONSTRUCCIÓN CIVIL.-NEGOCIACIÓN COLECTIVA DEL TRABAJO . REVISIÓN DE PACTOS Y CONVENIOS VIGENTES ACORDADOS ANTERIORMENTE | ||
650 | _aJURISPRUDENCIA | ||
942 |
_cTM004 _2ddc |