EL COMPORTAMIENTO HUMANO EN LA ORGANIZACIÓN.
- 1A. ed
- BOGOTA 1976
- 439 23.0
HISTORIA Y ENFOQUE SISTÉMICO DE LA DIRECCIÓN . -- COMPORTAMIENTO, PERCEPCIÓN Y COMUNICACIÓN SOCIAL . -- OBJETIVOS ORGANIZACIONALES, SELECCIÓN Y FORMACIÓN DEL PERSONAL . -- ENFOQUE SISTÉMICO DE LA MEJORA ORGANIZACIONAL.
ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS.-PLANIFICACIÓN DE RECURSOS HUMANOS.-SELECCIÓN DE PERSONAL