TEORÍA DE LA JERARQUIA DE LAS NECESIDADES Y EL DESEMPEÑO LABORAL DE LAS PERSONAS QUE TRABAJAN EN LA SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE REGISTROS PÚBLICOS - AREQUIPA (Registro nro. 56058)
[ vista simple ]
| 000 -CABECERA | |
|---|---|
| campo de control de longitud fija | 00619nam a2200193Ia 4500 |
| 003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL | |
| campo de control | OSt |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN | |
| campo de control | 20181023043908.0 |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL | |
| campo de control de longitud fija | 181022s9999||||xx |||||||||||||| ||spa|| |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN | |
| Centro/agencia transcriptor | Transcribing agency |
| 082 ## - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY | |
| Número de clasificación | 53.0932.AE |
| 100 ## - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA | |
| Nombre de persona | FERNÁNDEZ MALDONADO , PORTILLA BLADIMIR |
| 245 #0 - MENCIÓN DE TÍTULO | |
| Título | TEORÍA DE LA JERARQUIA DE LAS NECESIDADES Y EL DESEMPEÑO LABORAL DE LAS PERSONAS QUE TRABAJAN EN LA SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE REGISTROS PÚBLICOS - AREQUIPA |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. | |
| Lugar de publicación, distribución, etc. | AREQUIPA |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. | |
| Nombre del editor, distribuidor, etc. | UNIVERSIDAD CATOLICA DE SANTA MARIA. ESCUELA PROFESIONAL DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. | |
| Fecha de publicación, distribución, etc. | 2018 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA | |
| Extensión | 107 PP |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA | |
| Dimensiones | 30 cm |
| 505 ## - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO | |
| Nota de contenido con formato | LA MOTIVACIÓN LABORAL <br/>EL CONCEPTO DE LA MOTIVACIÓN LABORAL <br/>EL DESEMPEÑO LABORAL <br/>EL CONCEPTO DEL DESEMPEÑO LABORAL <br/>TEORÍAS DE EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO <br/>¿CÓMO INFLUYE LA CULTURA ORGANIZACIONAL EN LA ESTRATEGIA EMPRESARIAL? <br/>DIMENSIONES DEL DESEMPEÑO <br/>LA CULTURA ORGANIZACIONAL <br/>DEFINICIÓN <br/>MARCO ÉTICO Y MORAL DE LA CULTURA <br/>CLIMA ORGANIZACIONAL <br/>ACTITUDES COMPARTIDAS <br/>CONCEPTO DE CLIMA <br/>ANTECEDENTES DE LA INVESTIGACIÓN <br/>RESULTADOS |
| 650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA | |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada | ADMINISTRACIÓN<br/>DESEMPEÑO LABORAL<br/>TEORÍA DE LA JERARQUIA |
| 700 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE PERSONA | |
| Nombre de persona | VELARDE PINTO, HÉCTOR ALONZO |
| 856 ## - LOCALIZACIÓN Y ACCESO ELECTRÓNICOS | |
| Identificador Uniforme del Recurso | <a href="http://tesis.ucsm.edu.pe/repositorio/bitstream/handle/UCSM/8328/53.0932.AE.pdf">http://tesis.ucsm.edu.pe/repositorio/bitstream/handle/UCSM/8328/53.0932.AE.pdf</a> |
| Texto de enlace | Descargar Aquí |
| 942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA) | |
| Tipo de ítem Koha | Tesis |
| Fuente del sistema de clasificación o colocación | Dewey Decimal Classification |
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