000 | 00619nam a2200193Ia 4500 | ||
---|---|---|---|
999 |
_c5696 _d5696 |
||
003 | OSt | ||
005 | 20181023043908.0 | ||
008 | 181022s9999||||xx |||||||||||||| ||spa|| | ||
040 | _cTranscribing agency | ||
082 | _a085.06.SUSC.00 | ||
100 | _aGACETA JURÍDICA S. A. | ||
245 | 0 | _aSOLUCIONES LABORALES. SISTEMA INTEGRAL DE INFORMACIÓN PARA JEFES DE RECURSOS HUMANOS, ASESORES LEGALES, ADMINISTRADORES Y GERENTES | |
250 | _a | ||
260 | _aLIMA | ||
260 | _b | ||
260 | _c2010 | ||
300 | _a179 PP | ||
300 | _c26 cm | ||
505 | _aAÑO 3 Nº30 JUNIO 2010: FISCALIZACIÓN LABORAL EN CASO DE TERCERIZACIÓN DE SERVICIOS: ASPECTOS RESALTANTES.-APLICACIÓN DE LA PRESUNCIÓN DE INOCENCIA EN EL PROCESO INSPECTIVO LABORAL.-ASEGURAMIENTO UNIVERSAL EN SALUD: CARACTERÍSTICAS, RIESGOS Y OPORTUNIDADES.-ALCANCES DEL SEGURO DE VIDA LEY DEL ESSALUD + VIDA.-NORMAS TÉCNICAS SOBRE DESCUENTOS POR TARDANZAS, INASISTENCIAS, HUELGAS O PARALIZACIONES DEL PERSONAL EDUCATIVO.-ACTIVIDADES PELIGROSAS Y NOCIVAS EN LOS CENTROS LABORALES PARA TRABAJADORES ADOLESCENTES.-REGLAS PARA EL ARBITRAJE QUE DECIDA EL NIVEL DE NEGOCIACIÓN COLECTIVA: EL CASO DE LOS TRABAJADORES PORTUARIOS | ||
650 | _aDERECHO. | ||
650 | _aLEGISLACIÓN LABORAL | ||
942 |
_cTM003 _2ddc |