000			00619nam a2200193Ia 4500
999			_c3856 _d3856
003			OSt
005			20181023043908.0
008			181022s9999||||xx |||||||||||||| ||spa||
040			_cCentro de Información y Bibliotecas
082			_a005.06.SUSC.00
100			_aHARVARD DEUSTO
245		0	_aHARVARD DEUSTO. BUSINESS REVIEW
250			_a
260			_aBARCELONA
260			_b
260			_c2008
300			_a80 PP
300			_c27.5 cm
505			_aAÑO 2008 JUNIO NUMERO 169: LÍDERES Y SEGUIDORES: CÓMO FOMENTAR LA CONFIANZA Y EL COMPROMISO.-LA GLOBALIZACIÓN COMO OPCIÓN, O PORQUÉ EL MUNDO NO ES PLANO.-IMPLEMENTAR UN PLAN DE APRENDIZAJE CONTRA LA INCERTIDUMBRE DE LOS PROYECTOS.-EL PAPEL DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA PARA GANAR LA GUERRA POR EL TALENTO.-SATISFACCIÓN DE CLIENTES: LA INVERSIÓN MÁS RENTABLE.-UN SISTEMA DE NAVEGACIÓN PARA MEDIR EL RENDIMIENTO DEL NEGOCIO.-LAS SEIS DIMENSIONES CLAVE PARA COMPRENDER LOS MEDIOS DE COMUNICACIÓN
650			_aADMINISTRACIÓN DE PERSONAL.
650			_aRECURSOS HUMANOS.
650			_aCOMERCIO.
650			_aECONOMÍA.
650			_aNEGOCIOS.
650			_aADMINISTRACIÓN
942			_cTM003 _2ddc