| 000 | 00619nam a2200193Ia 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 999 |
_c13755 _d13755 |
||
| 003 | OSt | ||
| 005 | 20181023043908.0 | ||
| 008 | 181022s9999||||xx |||||||||||||| ||spa|| | ||
| 040 | _cCentro de Información y Bibliotecas | ||
| 082 | _a53.0896.AE | ||
| 100 | _aCHAVEZ BERNEDO, ANDREA | ||
| 245 | 0 | _aPOLÍTICAS DE COMPENSACIÓN DEL BANCO DE CREDITO DEL PERÚ Y SU INFLUENCIA EN EL DESEMPEÑO Y SATISFACCIÓN LABORAL DE LOS PROMOTORES DE SERVICIOS, AREQUIPA METROPOLITANA, 2015-2017 | |
| 260 | _aAREQUIPA | ||
| 260 | _bUNIVERSIDAD CATOLICA DE SANTA MARIA. ESCUELA PROFESIONAL DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS | ||
| 260 | _c2018 | ||
| 300 | _a136 PP | ||
| 300 | _c30 cm | ||
| 505 | _aPOLÍTICAS DE COMPENSACIÓN DEFINICIÓN IMPORTANCIA EFECTIVIDAD COMPONENTES COMPONENTES DE LA REMUNERACIÓN FIJA COMPONENTES DE LA REMUNERACIÓN ADICIONAL COMPONENTES DE LOS BENEFICIOS NO REMUNERATIVOS DESEMPEÑO LABORAL COMPONENTES SATISFACCIÓN LABORAL BANCO DE CRÉDITO DEL PERÚ RESULTADOS | ||
| 650 | _aAdministración/Satisfacción Laboral/Desempeño | ||
| 856 |
_uhttp://tesis.ucsm.edu.pe/repositorio/handle/UCSM/7175/53.0896.AE.pdf _yDescargar Aquí |
||
| 942 |
_cTM005 _2ddc |
||