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040			_cTranscribing agency
082			_a085.01.SUSC.00
100			_aJORGE TOYAMA MIYAGUSUKU (DIR)
245		0	_aSOLUCIONES LABORALES. SISTEMA INTEGRAL DE INFORMACIÓN PARA JEFES DE RECURSOS HUMANOS, ASESORES LEGALES, ADMINISTRADORES Y GERENTES
250			_a1A. ed
260			_alima
260			_bGACETA JURÍDICA
260			_c2017
300			_a160 PP
300			_c26 cm
505			_aESPECIAL: BALANCE NORMATIVO LABORAL DEL AÑO 2016 PLAZO DE CADUCIDAD EN LAS ACCIONES DE DESPIDO OBLIGACIÓN DEL EMPLEADOR DE REALIZAR EXÁMENNES MÉDICOS OCUPACIONALES DAÑO MORAL POR RESPONSABILIDAD CONTRACTUAL EN LOS DESPIDOS INCONSTITUCIONALES PREVALENCIA DE LA ORALIDAD SOBRE LA ESCRITURALIDAD EN EL PROCESO LABORAL USO DE LAS TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN EN LOS DOCUMENTOS LABORALES EL PRINCIPIO DE LA PRIMACIA DE LA REALIDAD EN LAS FISCALIZACIONES LABORALES. ALCANCES Y LÍMITES DE LA INSPECCIÓN DEL TRABAJO ACTUALIZACIÓN DE LA INFORMACIÓN DE ACTIVIDADES DE RIESGO ÚLTIMAS PRECISIONES RESPECTO A LA OBLIGACIÓN DE REALIZAR EXÁMENES OCUPACIONALES. A PROPÓSITO DE LA RECIENTE MODIFICACIÓN DEL REGLAMENTO DE LA LEY DE SUGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO EL PLAZO DE CADUCIDAD EN LAS ACCIONES DE DESPIDO: PERSPECTIVAS SOBRE RECONDUCCIÓN DE LAS DEMANADAS DE AMPARO Y HABILITACIÓN DEL PLAZO PARA DEMANDAR FACTOR ACUMULADO: TASA DE INTERÉS LEGAL LABORAL ÍNDICE DE PRECIOS AL CONSUMIDOR ÍNDICE DE PRECIOS PROMEDIO MENSUAL AL POR MAYOR A NIVEL NACIONAL EVOLUCIÓN DE APORTACIONES AL SISTEMA PRIVADO DE PENSIONES TASAS DE INTERESES BANCARIOS ESCALA DE MULTAS INSPECTIVAS DEL MPTE CRONOGRAMA PARA LA PRESENTACIÓN DE LA PLANILLA ELECTRÓNICA CRONOGRAMA PARA LA PRESENTACIÓN DE LA PLANILLA ELECTRÓNICA DE BUENOS CONTRIBUYENTES APRECIACIÓN DE LOS CONCEPTOS REMUNERATIVOS Y NO REMUNERATIVOS
650			_aCIENCIAS JURIDICAS
650			_a DERECHO LABORAL
942			_cTM003 _2ddc