ARIAS GALICIA, L. FERNANDO<br/> <br/><br/>
ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS PARA EL ALTO DESEMPEÑO - ED. 6 / 2015 

 - 6A. ed 
 - MEXICO  TRILLAS  2006 
 - 768  23.0 
<br/><br/>CAPÍTULO 1. LAS FACULTADES HUMANAS.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 2. LOS DIRECTIVOS Y LOS PROFESIONALES DEL FUTURO.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 3. LA FILOSOFÍA DE LOS DIRECTIVOS Y DE LAS ORGANIZACIONES.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 4. SISTEMA, CAMBIO Y CAOS.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 5 A. LA FILOSOFÍA DEL ALTO DESEMPEÑO.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 5 B. LA PRÁCTICA DEL ALTO DESEMPEÑO PARA ALCANZAR LA COMPETITIVIDAD ORGANIZACIONAL.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 6. LIDERAZGO PARA LA COMPETITIVIDAD Y EL COMPROMISO:<br/><br/>. -- CAPÍTULO 7. EL COMPORTAMIENTO HUMANO.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 8. LA CULTURA.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 9 A. PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DEL CAPITAL HUMANO.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 9 B. PLANEACIÓN ESTRATÉGICA Y GESTIÓN DE VIDA.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 10. LA ADMINISTRACIÓN DEL ALTO DESEMPEÑO HUMANO Y EL CAPITAL HUMANO.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 11. EL PERFIL DE ALTO DESEMPEÑO.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 12. RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 13. INDUCCIÓN.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 14. CAPACITACIÓN Y DESARROLLO.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 15. LOS SALARIOS Y LA EVALUACIÓN DE PUESTOS.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 16. RELACIONES ENTRE TRABAJADORES Y DIRECCIÓN.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 17. INTEGRACIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 18. ¿CÓMO APROVECHAR LOS CONFLICTOS INTERPERSONALES?<br/><br/>. -- CAPÍTULO 19. EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 20. SEGURIDAD E HIGIENE.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 21. SERVICIOS Y PRESTACIONES.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 22. SUSPENSIÓN, RESCISIÓN Y TERMINACIÓN DE LAS RELACIONES DE TRABAJO.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 23. EVALUACIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 24. LA MUJER EN EL TRABAJO.<br/><br/>. -- CAPÍTULO 25. CALIDAD DE VIDA. 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>PERSONAL - DIRECCIÓN<br/>RECURSOS HUMANOS
<br/><br/><label>Dewey Class. No.: </label>658.3.ARIA.00