DE JUAN-ESPINOZA, MANUEL <br/> <br/><br/>
LA PRACTICA DE LA PSICOLOGÍA DIFERENCIAL EN INDUSTRIA Y ORGANIZACIONES 

 - 1A. ed 
 - ESPAÑA  PIRAMIDE  1996 
 - 238  23.0 
<br/><br/>DIFERENCIAS INDIVIDUALES EN SELECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS<br/>. -- RECREANDO EL TRABAJO A MEDIDA DEL INDIVIDUO: DE LOS PUESTOS ESTÁNDAR A LOS CASOS ÚNICOS<br/>. -- SELECCIÓN DE PERSONAL PARA PUESTOS DE ALTA COMPLEJIDAD TÉCNICA: DE LA TEORÍA A LA PRACTICA<br/>. -- DIFERENCIAS INDIVIDUALES Y PRACTICA PROFESIONAL EN EL ÁMBITO MILITAR<br/>. -- DIFERENCIAS INDIVIDUALES EN SELECCIÓN DE PERSONAL CON MINUSVALÍAS FÍSICAS ASOCIADAS<br/>. -- LA INSTRUCCIÓN ASISTIDA POR ORDENADOR APLICADA A LA EMPRESA<br/>. -- PSICOLOGÍA DIFERENCIAL DEL CONSUMIDOR INNOVADOR 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL
<br/><br/><label>Dewey Class. No.: </label>155..JUAN.00