CHÁVEZ MOSCOSO, MARÍA RUTH <br/><br/>
ENGAGEMENT LABORAL EN LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA N° 40479 - MIGUEL GRAU, DISTRITO DE ISLAY, PROVINCIA DE ISLAY, REGIÓN AREQUIPA, 2017 

 - AREQUIPA  UNIVERSIDAD CATOLICA DE SANTA MARIA. ESCUELA PROFESIONAL DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS  2017 
 - 186 PP  30 cm 
<br/><br/>ORGANIZACIÓN <br/>ADMINISTRACIÓN<br/>MOTIVACIÓN <br/>CULTURA ORGANIZACIONAL <br/>CLIMA INSTITUCIONAL <br/>SATISFACCIÓN Y DESEMPEÑO <br/>TALENTO HUMANO <br/>FACTORES QUE INFLUYEN EN EL RENDIMIENTO ESCOLAR <br/>ORIGEN DE ENGAGEMENT: SÍNDROME DEL BURN OUT <br/>ANTECEDENTES INVESTIGATIVOS <br/>RESULTADOS 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>Engagement/Administración
<br/><br/><label>Dewey Class. No.: </label>53.0885.AE