SOLUCIONES LABORALES. SISTEMA INTEGRAL DE INFORMACIÓN PARA JEFES DE RECURSOS HUMANOS, ASESORES LEGALES, ADMINISTRADORES Y GERENTES
- 1A. ed
- LIMA GACETA JURÍDICA S.A. 2017
- 156 PP 26 cm
ESPECIAL: ELEMENTOS DE LA GRATIFICACIÓN EXTRAORDINARIA IMPORTANCIA DE LA CAUSA OBJETIVA EN LA CONTRATACIÓN LABORAL RECIENTES MODIFICACIONES DEL TUPA DEL MTPE INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO A FAVOR DE LOS TRABAJADORES DE CONFIANZA EL DESPIDO NULO EN EL MARCO CONSTITUCIONAL Y EN LA JURISPRUDENCIA PERUANA INFRACCIONES SANCIONADAS EN MATERIA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO LA EFICACIA DE LA COSA JUZGADA COMO SUSTENTO PARA INAPLICAR EL PRECEDENTE HUATUCO