ASESORÍA LABORAL. REVISTA ESPECIALIZADA EN DERECHO DEL TRABAJO, SEGURIDAD SOCIAL Y RECURSOS HUMANOS
Tipo de material: TextoDetalles de publicación: LIMA; ; 2012Edición: Descripción: 76 PP; 29 cmTema(s): Clasificación CDD:- 016.02.SUSC.00
Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
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Publicación Períodica | Biblioteca Central | BIBCE-PUBBC (Biblioteca Central - 4to piso) | 016.02.SUSC.00 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1e. | Disponible | 8992R |
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Nº 254 - AÑO XXII - FEBRERO 2012: EDITORIAL.-EL ROL DE LA REMUNERACIÓN MINIA VITAL.-INFORME ESPECIAL.-PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES EN LA UTILIDADES.-SECTOR PÚBLICO.-SITUACIÓN DEL RÉGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS: EL CAS VA O NO VA.-ANÁLISIS.-EL TRATAMIENTO DE LA REMUNERACIÓN MÍNIMA EN LA LEGISLACIÓN LABORAL PERUANA.-COMENTARIOS.-RECIENTES MODIFICACIONES EN LA LEGISLACIÓN LABORAL Y DELA SEGURIDAD SOCIAL.-ANÁLISIS.-TELETRABAJO.-REGÍMENES ESPECIALES.-FACILITAN LA DECLARACIÓN Y PAGO DE LAS CONTRIBUCIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL DE LOS TRABAJADORES DEL HOGAR A TRAVÉS DE SUNAT VIRTUAL.-RÉGIMEN LABORAL DE LOS TRABAJADORES ACUÍCOLAS.-NORMAS INTERNACIONALES.-TRABAJADORES DEL HOGAR IMPLICANCIAS INTERNACIONALES OIT.-ADMINISTRACIÓN DE TRABAJO.-PROCEDIMIENTO PARA LA MODIFICACIÓN DE JORNADAS, HORARIOS Y TURNOS DE TRABAJO.-JURISPRUDENCIA.-NO ES DISCRIMINATORIO OTORGAR UNA BONIFICACIÓN A LOS TRABAJADORES NO SINDICALIZADOS.-LOS CONTRATOS INTERMITENTES CARECEN DE PLAZO MÁXIMO PARA SU DESNATURALIZACIÓN.-SUMILLAS DE JURISPRUDENCIAS DEL MES.-CONSULTA DE LOS SUSCRIPTORES.-PARTICIPACIÓN DE LAS UTILIDADES EN CASO DE FUSIÓN, DISOLUCIÓN O ESCISIÓN DE EMPRESAS.-SERVICIOS INDEPENDIENTES DE SACERDOTE.-SISTEMA VIRTUAL DE REGISTRO DE CAPACITACIÓN - INFRACCIÓN.-CALCULO DE LAS JORNADAS ATÍPICAS.-LEGISLACIÓN.-PRINCIPALES NORMAS LABORALES 2012
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