SOLUCIONES LABORALES. SISTEMA INTEGRAL DE INFORMACIÓN PARA JEFES DE RECURSOS HUMANOS, ASESORES LEGALES, ADMINISTRADORES Y GERENTES
Por: GACETA JURÍDICA S. A.
Editor: LIMA ; ; 2010Edición: .Descripción: 167 PP; 26 cm.Tema(s): DERECHO LABORAL | ADMINISTRACIÓN | GERENCIA | ASESORÍA LEGAL | RECURSOS HUMANOSClasificación CDD: 085.11.SUSC.00
Contenidos:
AÑO 3 NUMERO 35, NOVIEMBRE 2010: DERECHOS INESPECÍFICOS DE LOS TRABAJADORES EN LA RELACIÓN LABORAL.-INCIDENCIA DEL INCREMENTO DE LA REMUNERACIÓN MÍNIMA VITAL EN EL OTORGAMIENTO DE BENEFICIOS Y PAGO DE APORTES Y CONTRIBUCIONES.-ASPECTOS FISCALIZADOS RESPECTO A LA CONTRATACIÓN DE TRABAJADORES EXTRANJEROS.-LA REGULACIÓN DEL USO DEL CORREO ELECTRÓNICO Y OTRAS NUEVAS TECNOLOGÍAS EN EL DERECHO DEL TRABAJO.-OBLIGACIONES TRIBUTARIAS QUE SE DERIVAN EN LA CELEBRACIÓN DEL CONTRATO DE LOCACIÓN DE SERVICIOS.-TRABAJADOR- PENSIONISTA EN LOS PRINCIPALES REGÍMENES PENSIONARIOS.-LA IMPORTANCIA DEL CLIENTE INTERNO Y EXTERNO EN EL ÉXITO EMPRESARIAL
Tipo de ítem | Ubicación actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
---|---|---|---|---|---|---|---|
Publicación Períodica | Biblioteca Central | BIBCE-PUBBC (Biblioteca Central - 4to piso) | 085.11.SUSC.00 (Navegar estantería) | 1e. | Disponible | 7898R |
AÑO 3 NUMERO 35, NOVIEMBRE 2010: DERECHOS INESPECÍFICOS DE LOS TRABAJADORES EN LA RELACIÓN LABORAL.-INCIDENCIA DEL INCREMENTO DE LA REMUNERACIÓN MÍNIMA VITAL EN EL OTORGAMIENTO DE BENEFICIOS Y PAGO DE APORTES Y CONTRIBUCIONES.-ASPECTOS FISCALIZADOS RESPECTO A LA CONTRATACIÓN DE TRABAJADORES EXTRANJEROS.-LA REGULACIÓN DEL USO DEL CORREO ELECTRÓNICO Y OTRAS NUEVAS TECNOLOGÍAS EN EL DERECHO DEL TRABAJO.-OBLIGACIONES TRIBUTARIAS QUE SE DERIVAN EN LA CELEBRACIÓN DEL CONTRATO DE LOCACIÓN DE SERVICIOS.-TRABAJADOR- PENSIONISTA EN LOS PRINCIPALES REGÍMENES PENSIONARIOS.-LA IMPORTANCIA DEL CLIENTE INTERNO Y EXTERNO EN EL ÉXITO EMPRESARIAL
No hay comentarios para este ejemplar.