CAPÍTULO I: PRINCIPIOS QUE REGULAN EL DERECHO LABORAL, PRINCIPIO DE IGUALDAD ANTE LA LEY Y A LA NO DISCRIMINACIÓN, PRINCIPIOS DE INMEDIATEZ, NON BIS IDEM, DE ESTABILIDAD LABORAL, A LA EDUCACIÓN, A LA DEBIDA MOTIVACIÓN DE LAS RESOLUCIONES JUDICIALES

. -- CAPITULO II: DERECHOS Y BENEFICIOS SOCIALES, LICENCIA SIN GOCE DE HABERES, BONIFICACIÓN POR ESCOLARIDAD, ASIGNACIÓN FAMILIAR, HOSTIGAMIENTO SEXUAL, PASE A RETIRO POR RENOVACIÓN, CAMBIO DE PUESTO, TRABAJADOR PERMANENTE, PERSONAL DE CONFIANZA, TARDANZAS REITERADAS-SANCIONES, SISTEMA ÚNICO DE REMUNERACIONES, APORTES PARA OBTENER LA PENSI{ON DE LA ONP

. -- CAPÍTULO III: DESVINCULACIÓN LABORAL: PRESUNCIÓN DE PRÓRROGA CAS, REGIMEN LABORAL DEL PERSONAL QUE REALIZA LABORES DE PRODUCCIÓN, AGOTAR LA VÍA ADMINISTRATIVA PARA CUESTIONAR UN DESPIDO, PROCEDE REPOSICIÓN POR DESNATURALIZACIÓN DE CONTRATOS CAS Y CONTRATOS POR SERVICO ESPECÍFICO