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ADMINISTRACIÓN. 12AVA EDIC

Por: ROBBINS, STEPHEN P. | [Autor].
Colaborador(es): COULTER, MARY.
Editor: MÉXICO ; PEARSON ; 2014Edición: 12A. ed.Descripción: 689; 27.5.Tema(s): ADMNISTRACIÓNClasificación CDD: 658..ROBB.03
Contenidos:
PARTE 1. INTRODUCCIÓN A LA ADMINISTRACIÓN . -- LA ADMINISTRACIÓN Y LAS ORGANIZACIONES . -- EL CONTEXTO ADMINISTRATIVO: RESTRICCIONES Y DESAFÍOS . -- PARTE 2. PROBLEMAS ADMINISTRATIVOS DE INTEGRACIÓN . -- LA ADMINISTRACIÓN EN EL ENTORNO GLOBAL . -- ADMINISTRACIÓN DE LA DIVERSIDAD . -- ADMINISTRACIÓN DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL Y LA ÉTICA . -- PARTE 3. CAMBIO Y TOMA DE DECISIONES . -- LOS GERENTES COMO TOMADORES DE DECISIONES . -- MANEJO DEL CAMBIO Y LA INNOVACIÓN . -- PARTE 4. PLANEACIÓN Y CONTROL . -- FUNDAMENTOS DE LA PLANEACIÓN . -- ADMINISTRACIÓN ESTRATÉGICA . -- CONTROLES ADMINISTRATIVOS . -- PARTE 5. ORGANIZACIÓN . -- DISEÑO ORGANIZACIONAL BÁSICO . -- DISEÑO ORGANIZACIONAL A LA MEDIDA . -- ADMINISTRACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS . -- ADMINISTRACIÓN DE EQUIPOS . -- PARTE 6. LIDERAZGO . -- COMPRENSIÓN DEL COMPORTAMIENTO INDIVIDUAL . -- LOS GERENTES Y LA COMUNICACIÓN . -- MOTIVAR A LOS EMPLEADOS . -- LOS GERENTES COMO LÍDERES
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Libros Biblioteca Central
BIBCE-CSSOC (Biblioteca Central - 2do piso) 658..ROBB.03 (Navegar estantería) 1e. Disponible 58973
Libros Biblioteca Central
BIBCE-CSSOC (Biblioteca Central - 2do piso) 658..ROBB.03 (Navegar estantería) 2c. Disponible 59308

PARTE 1. INTRODUCCIÓN A LA ADMINISTRACIÓN

. -- LA ADMINISTRACIÓN Y LAS ORGANIZACIONES

. -- EL CONTEXTO ADMINISTRATIVO: RESTRICCIONES Y DESAFÍOS

. -- PARTE 2. PROBLEMAS ADMINISTRATIVOS DE INTEGRACIÓN

. -- LA ADMINISTRACIÓN EN EL ENTORNO GLOBAL

. -- ADMINISTRACIÓN DE LA DIVERSIDAD

. -- ADMINISTRACIÓN DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL Y LA ÉTICA

. -- PARTE 3. CAMBIO Y TOMA DE DECISIONES

. -- LOS GERENTES COMO TOMADORES DE DECISIONES

. -- MANEJO DEL CAMBIO Y LA INNOVACIÓN

. -- PARTE 4. PLANEACIÓN Y CONTROL

. -- FUNDAMENTOS DE LA PLANEACIÓN

. -- ADMINISTRACIÓN ESTRATÉGICA

. -- CONTROLES ADMINISTRATIVOS

. -- PARTE 5. ORGANIZACIÓN

. -- DISEÑO ORGANIZACIONAL BÁSICO

. -- DISEÑO ORGANIZACIONAL A LA MEDIDA

. -- ADMINISTRACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS

. -- ADMINISTRACIÓN DE EQUIPOS

. -- PARTE 6. LIDERAZGO

. -- COMPRENSIÓN DEL COMPORTAMIENTO INDIVIDUAL

. -- LOS GERENTES Y LA COMUNICACIÓN

. -- MOTIVAR A LOS EMPLEADOS

. -- LOS GERENTES COMO LÍDERES

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