ASESORÍA LABORAL. REVISTA ESPECIALIZADA EN DERECHO DEL TRABAJO, SEGURIDAD SOCIAL Y RECURSOS HUMANOS
Por: ESTUDIO CABALLERO BUSTAMANTE.
Editor: LIMA ; ; 2009Edición: .Descripción: 84 PP; 28 cm.Tema(s): DERECHO LABORALClasificación CDD: 016.07.SUSC.00| Tipo de ítem | Ubicación actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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| Publicación Períodica | Biblioteca Central | BIBCE-PUBBC (Biblioteca Central - 4to piso) | 016.07.SUSC.00 (Navegar estantería) | 1e. | Disponible | 6445R |
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AÑO XIX, Nº 223 JULIO 2009: INFORME.-MODALIDADES FORMATIVAS LABORALES (PRIMERA PARTE).-TEMAS DE ACTUALIDAD.-COMENTARIOS SOBRE EL PRINCIPIO DE PRIMACÍA DE LA REALIDAD A PROPÓSITO DE UNA SENTENCIA DEL TRIBUNAL CONSTITUCIONAL.-COMENTARIOS.-REGLAMENTO DE LA LEY DE REDUCCIÓN DE COSTOS A LOS AGUINALDOS Y CONTRIBUCIONES.-MEDIDAS PARA LA CONTINUIDAD LABORAL EN LOS DÍAS 7, 8 Y 9 DE JULIO.-FERIADOS DURANTE EL MES DE JULIO DE 2009.-AGUINALDO POR FIESTAS PATRIAS PARA EL SECTOR PÚBLICO.-ANÁLISIS.-ASPECTOS LABORALES DEL TRATADO DE LIBRE COMERCIO PERÚ E.E.U.U.-PROCESAL.-JURISDICCIÓN Y COMPETENCIA EN MATERIA LABORAL.-ANÁLISIS.-ASPECTOS LABORALES DEL TRATADO DE LIBRE COMERCIO.-SEGURIDAD Y SALUD EN EL CENTRO DE LABORES.-EN CONSTRUCCIÓN CIVIL.-PLAN RETO: FISCALIZACIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.-OBLIGACIONES.-OBLIGACIONES LABORALES CON VENCIMIENTO EN EL MES DE AGOSTO DE 2009.-JURISPRUDENCIA.-TRIBUNAL CONSTITUCIONAL: LA HUELGA NO ES UN DERECHO ABSOLUTO, SINO REGULABLE.-INDICADORES LABORALES.-LEGISLACIÓN.-PRINCIPALES NORMAS LABORALES DE JUNIO 2009.-NOTICIAS Y EVENTOS
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