ESTRUCTURAS TRADICIONALES, TRANSFORMACIÓN Y CAMBIO
Por: BENNIS, WARREN | [Autor].
Colaborador(es): BENNIS, WARREN.
Editor: BUENOS AIRES ; ; 1969Edición: 1A. ed.Descripción: 259; 23.4.Tema(s): PLANIFICACIÓN.-ORGANIZACIÓNClasificación CDD: 305..BENN.00
Contenidos:
LA DECLINACIÓN DE LA BUROCRACIA Y LAS ORGANIZACIONES DEL FUTURO
. -- LA DEMOCRACIA ES INEVITABLE
. -- HACIA UNA DIRECCIÓN EMPRESARIA CIENTÍFICA
. -- LA APLICACIÓN DE LAS CIENCIAS CONDUCTISTAS AL CAMBIO ORGANIZACIONAL
. -- EL CAMBIO ORGANIZACIONAL PLANIFICADO EN PERSPECTIVA
. -- AGENTE DE CAMBIO
. -- PRINCIPIOS Y ESTRATEGIAS DE DIRECCIÓN DEL CAMBIO ORGANIZACIONAL
. -- CAMBIO ORGANIZACIONAL PLANIFICADO
| Tipo de ítem | Ubicación actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Libros | Biblioteca Central | BIBCE-CSSOC (Biblioteca Central - 2do piso) | 305..BENN.00 (Navegar estantería) | 1e. | Disponible | 4998 |
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| 304.88505.MORI.00 PRIMER SEMINARIO SOBRE POBLACIONES INMIGRANTES | 304.89.RODR.00 MIGRACIÓN INTERNA Y DESARROLLO EN AMÉRICA LATINA ENTRE 1980 Y 2005 | 305..BEDO.00 TU FUTURO ES HOY | 305..BENN.00 ESTRUCTURAS TRADICIONALES, TRANSFORMACIÓN Y CAMBIO | 305..CARP.00 ¿SERÁS PARTE DE ESTO? | 305..GOME.00 PROBLEMÁTICA DE LAS POBLACIONES MARGINALES EN EL PAÍS | 305..GONZ.00 UN SILBIDO DE PAZ |
LA DECLINACIÓN DE LA BUROCRACIA Y LAS ORGANIZACIONES DEL FUTURO
. -- LA DEMOCRACIA ES INEVITABLE
. -- HACIA UNA DIRECCIÓN EMPRESARIA CIENTÍFICA
. -- LA APLICACIÓN DE LAS CIENCIAS CONDUCTISTAS AL CAMBIO ORGANIZACIONAL
. -- EL CAMBIO ORGANIZACIONAL PLANIFICADO EN PERSPECTIVA
. -- AGENTE DE CAMBIO
. -- PRINCIPIOS Y ESTRATEGIAS DE DIRECCIÓN DEL CAMBIO ORGANIZACIONAL
. -- CAMBIO ORGANIZACIONAL PLANIFICADO
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