DINÁMICA DE LA GESTIÓN EMPRESARIAL.
Por: PINILLA, ANTONIO | [Autor].
Colaborador(es): PINILLA, ANTONIO.
Editor: LIMA ; ; 1981Edición: 1A. ed.Descripción: 276; 20.5.Tema(s): COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL.-MOTIVACIÓN DE PERSONAL.-DESARROLLO ORGANIZACIONAL.-RECURSOS HUMANOSClasificación CDD: 658.4.PINI.02
Contenidos:
COMPLEJIDAD DE LA REALIDAD DEL TRABAJO
. -- CAUSAS DE LOS CONFLICTOS LABORALES
. -- SATISFACCIÓN, BASE DEL RENDIMIENTO
. -- RELACIONES DEL TRABAJO
. -- SELECCIÓN Y ORGANIZACIÓN DEL PERSONAL
. -- INSTRUMENTOS PARA MEJORAR LAS RELACIONES DEL TRABAJO.
Tipo de ítem | Ubicación actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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Libros | Biblioteca Central | BIBCE-CSSOC (Biblioteca Central - 2do piso) | 658.4.PINI.02 (Navegar estantería) | 1e. | Disponible | 18106 |
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658.4.PETE.00 ORGANIZACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS | 658.4.PICA.00 INGENIERÍA DE SERVICIOS-PARA CREAR CLIENTES SATISFECHOS Y LOGRAR VENTAJAS COMPETITIVAS SUSTANCIALES Y SOSTENIBLES | 658.4.PINI.00 ESTRUCTURA FUNCIONAL DE LA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS. | 658.4.PINI.02 DINÁMICA DE LA GESTIÓN EMPRESARIAL. | 658.4.PINI.03 PRINCIPIOS DE ORGANIZACIÓN Y ADMINISTRACIÓN. | 658.4.RAIA.00 ADMINISTRACIÓN POR OBJETIVOS. | 658.4.RODE.00 REINGENIERÍA DE PROCESOS Y TRANSFORMACIÓN ORGANIZATIVA |
COMPLEJIDAD DE LA REALIDAD DEL TRABAJO
. -- CAUSAS DE LOS CONFLICTOS LABORALES
. -- SATISFACCIÓN, BASE DEL RENDIMIENTO
. -- RELACIONES DEL TRABAJO
. -- SELECCIÓN Y ORGANIZACIÓN DEL PERSONAL
. -- INSTRUMENTOS PARA MEJORAR LAS RELACIONES DEL TRABAJO.
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