CAMBIO DE LA CONDUCTA ORGANIZACIONAL.
Por: BARTLETT, ALTON C. | [Autor].
Colaborador(es): KAYSER, THOMAS A.
Editor: MEXICO ; TRILLAS ; 1980Edición: 1A. ed.Descripción: 517; 23.0.Tema(s): PROCESO ADMINISTRATIVO.-ORGANIZACIÓN DE EMPRESAS.-PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA.-ADMINISTRACIÓN DE EMPRESASClasificación CDD: 658.1.BART.00
Contenidos:
CAMBIO ORGANIZACIONAL: ELEMENTOS, PROCESOS Y PERSPECTIVAS
. -- RETROALIMENTACIÓN E INFLUENCIA: ORÍGENES DE UNA TEORÍA DEL CAMBIO
. -- LAS ESTRATEGIAS DE CAMBIO EN ACCIÓN: MÉTODOS Y RESULTADOS
. -- RESISTENCIA AL CAMBIO
. -- COMO ENFRENTARSE A UN PROBLEMA CRITICO.
| Tipo de ítem | Ubicación actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Libros | Biblioteca Central | BIBCE-CSSOC (Biblioteca Central - 2do piso) | 658.1.BART.00 (Navegar estantería) | 1e. | Disponible | 15622 | |
| Libros | Biblioteca Central | BIBCE-CSSOC (Biblioteca Central - 2do piso) | 658.1.BART.00 (Navegar estantería) | 2c. | Disponible | 22450 | |
| Libros | Biblioteca Central | BIBCE-CSSOC (Biblioteca Central - 2do piso) | 658.1.BART.00 (Navegar estantería) | 3c. | Disponible | 29062 |
CAMBIO ORGANIZACIONAL: ELEMENTOS, PROCESOS Y PERSPECTIVAS
. -- RETROALIMENTACIÓN E INFLUENCIA: ORÍGENES DE UNA TEORÍA DEL CAMBIO
. -- LAS ESTRATEGIAS DE CAMBIO EN ACCIÓN: MÉTODOS Y RESULTADOS
. -- RESISTENCIA AL CAMBIO
. -- COMO ENFRENTARSE A UN PROBLEMA CRITICO.
No hay comentarios para este ejemplar.