Imagen de cubierta local
DIAGNÓSTICO DEL CLIMA LABORAL EN EL ÁREA DE OPERACIONES DE UNA FINANCIERA DE LA CIUDAD DE AREQUIPA, PARA LA FORMULACIÓN DE ESTRATEGIAS PARA LA MEJORA DEL DESEMPEÑO, AREQUIPA 2015
Tipo de material:
TextoDetalles de publicación: AREQUIPA; UNIVERSIDAD CATOLICA DE SANTA MARIA. ESCUELA PROFESIONAL DE INGENIERIA INDUSTRIAL; 2015Descripción: 187 PP; 30 cmTema(s): Clasificación CDD: - 44.0397.II
Contenidos:
CLIMA LABORAL
PROCESOS QUE INTERVIENEN EN EL CLIMA LABORAL
ELEMENTOS DEL CLIMA LABORAL
TIPOS DE CLIMA LABORAL
IMPORTANCIA DEL CLIMA LABORAL
RELACIÓN DEL CLIMA LABORAL CON OTRAS VARIABLES
ESTRÉS
AGOTAMIENTO
AUTOESTIMA
CONFLICTO RE ROLES
PARTICIPACIÓN
COMUNICACIÓN
IDENTIFICACIÓN CON LA EMPRESA
CLIMA LABORAL ACTUAL
CARACTERÍSTICAS DEL CLIMA LABORAL EXISTENTE EN LA EMPRESA
TIPO DE CLIMA LABORAL EXISTENTE EN LA OFICINA
ASPECTOS DEL CLIMA LABORAL EXISTENTES EN LA OFICINA
ESTUDIO DE LAS VARIABLES DE EVALUACIÓN DEL CLIMA LABORAL EXISTENTE EN LA OFICINA
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Tesis | Biblioteca de Recursos Electrónicos | BIBVI-TESEL (Biblioteca Digital de Tesis) | 44.0397.II (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1e. | Disponible | 440397T |
CLIMA LABORAL
PROCESOS QUE INTERVIENEN EN EL CLIMA LABORAL
ELEMENTOS DEL CLIMA LABORAL
TIPOS DE CLIMA LABORAL
IMPORTANCIA DEL CLIMA LABORAL
RELACIÓN DEL CLIMA LABORAL CON OTRAS VARIABLES
ESTRÉS
AGOTAMIENTO
AUTOESTIMA
CONFLICTO RE ROLES
PARTICIPACIÓN
COMUNICACIÓN
IDENTIFICACIÓN CON LA EMPRESA
CLIMA LABORAL ACTUAL
CARACTERÍSTICAS DEL CLIMA LABORAL EXISTENTE EN LA EMPRESA
TIPO DE CLIMA LABORAL EXISTENTE EN LA OFICINA
ASPECTOS DEL CLIMA LABORAL EXISTENTES EN LA OFICINA
ESTUDIO DE LAS VARIABLES DE EVALUACIÓN DEL CLIMA LABORAL EXISTENTE EN LA OFICINA
No hay comentarios en este titulo.
Ingresar a su cuenta para colocar un comentario.
Haga clic en una imagen para verla en el visor de imágenes