Catálogo Biblioteca Central UCSM

DESARROLLO ORGANIZACIONAL. QUINTA EDICIÓN APORTACIONES DE LAS CIENCIAS DE LA CONDUCTA PARA EL MEJORAMIENTO DE LA ORGANIZACIÓN (Registro nro. 34498)

Detalles MARC
000 -CABECERA
campo de control de longitud fija 00619nam a2200193Ia 4500
003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL
campo de control OSt
005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN
campo de control 20181023043908.0
008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL
campo de control de longitud fija 24419b pe ||||| |||| 00| 0 spa d
040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN
Centro/agencia transcriptor Transcribing agency
082 ## - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY
Número de clasificación 658.406.FREN.00
100 ## - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA
Nombre de persona FRENCH, WENDELL L.<br/>
100 ## - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA
Término indicativo de función/relación Autor
245 #0 - MENCIÓN DE TÍTULO
Título DESARROLLO ORGANIZACIONAL. APORTACIONES DE LAS CIENCIAS DE LA CONDUCTA PARA EL MEJORAMIENTO DE LA ORGANIZACIÓN 5ta. Edic.
250 ## - MENCIÓN DE EDICIÓN
Mención de edición 1A. ed
260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC.
Lugar de publicación, distribución, etc. MEXICO
260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC.
Nombre del editor, distribuidor, etc.
260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC.
Fecha de publicación, distribución, etc. 1996
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA
Extensión 375
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA
Dimensiones 23.0
505 ## - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO
Nota de contenido con formato UNA INTRODUCCIÓN AL DESARROLLO ORGANIZACIONAL<br/>. -- EL CAMPO DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL<br/>. -- DEFINICIONES DEL DESARROLLO ORGANIZACIONAL<br/>. -- HISTORIA DEL DESARROLLO ORGANIZACIONAL<br/>. -- VALORES, HIPÓTESIS Y CREENCIAS DEL DESARROLLO ORGANIZACIONAL<br/>. -- TEORÍA Y ADMINISTRACIÓN DEL DO<br/>. -- FUNDAMENTOS DEL DESARROLLO ORGANIZACIONAL<br/>. -- ADMINISTRACIÓN DEL PROCESO DEL DO<br/>. -- INVESTIGACIÓN - ACCIÓN Y DESARROLLO ORGANIZACIONAL<br/>. -- INTERVENCIONES DEL DO<br/>. -- PERSPECTIVA GENERAL<br/>. -- INTERVENCIONES DE EQUIPO<br/>. -- INTERVENCIONES CONCILIATORIAS INTERGRUPO Y DE TERCERAS PARTES<br/>. -- INTERVENCIONES GLOBALES<br/>. -- INTERVENCIONES ESTRUCTURALES<br/>. -- EXPERIENCIA DE ENTRENAMIENTO<br/>. -- CONSIDERACIONES Y TEMA CLAVE<br/>. -- RELACIONES ENTRE EL CONSULTOR Y CLIENTE<br/>. -- RAMIFICACIONES DEL SISTEMA<br/>. -- PODER, POLÍTICA Y DESARROLLO ORGANIZACIONAL<br/>. -- INVESTIGACIÓN SOBRE EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL<br/>. -- EL FUTURO Y EL DO
650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada DESARROLLO ORGANIZACIONAL.-COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
700 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE PERSONA
Nombre de persona BELL, CECIL H.
942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA)
Tipo de ítem Koha Libros
Fuente del sistema de clasificación o colocación Dewey Decimal Classification
Existencias
Estado de retiro Estado de pérdida Estado dañado No para préstamo Código de colección Localización permanente Ubicación/localización actual Ubicación en estantería Fecha de adquisición Total de préstamos Signatura topográfica completa Código de barras Fecha visto por última vez Número de copia Precio válido a partir de Tipo de ítem Koha
        BIBPO-LIBEP (Bibl. Esc Postgrado - Esclavitas) Biblioteca de la Escuela de Postgrado Biblioteca de la Escuela de Postgrado   06/11/2018   658.406.FREN.00 30543 06/11/2018 1e. 06/11/2018 Libros